News Update
MENA กางแผนขับเคลื่อนธุรกิจปี 68 ลุยเพิ่ม Utilization ดันมาร์เก็ตแชร์พุ่งปักหมุดรายได้โตเกิน 10% ทำสถิติสูงสุดใหม่ต่อเนื่อง
บมจ.มีนาทรานสปอร์ต (MENA) เปิดแผนขับเคลื่อนธุรกิจปี 68 เพิ่มประสิทธิภาพการใช้รถ (Utilization) จาก fleet ที่มีอยู่ รองรับอุตสาหกรรมโลจิสติกส์ขยายตัว พร้อมเพิ่มมาร์เก็ตแชร์รถมิกเซอร์ (Mixer) เน้นให้ความสำคัญกับ ESG เพื่อการเติบโตอย่างยั่งยืน
FTI รับ 2 รางวัล จากกระทรวงแรงงาน และกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน ประจำปี 2567
นายกิตติ์ดนัย เจริญศรีสิรภัทร ผู้อำนวยการสายงานทรัพยากรมนุษย์ ตัวแทนจาก บริษัท ฟังก์ชั่น อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด (มหาชน) หรือ FTI เข้ารับรางวัลสถานประกอบกิจการดีเด่น 2 รางวัล รางวัลที่ 1 จากกระทรวงแรงงาน
“BKA” จ่อระดมทุน IPO 60 ล้านหุ้นรับดีมานด์บ้านมือสองฟื้น พร้อมสยายปีก สู่แพลตฟอร์ม “Property Tech” สร้างมิติใหม่ของคนอยากมีบ้าน
บมจ.บางกอก แอสเซท อินเตอร์กรุ๊ป หรือ BKA หนึ่งในผู้นำธุรกิจบ้านมือสองตกแต่งใหม่ ประกาศเดินเกมรุกธุรกิจบ้านมือสองตกแต่งใหม่ พร้อมอยู่ รับดีมานด์ตลาดบ้านมือสองคึก จ่อระดมทุนในตลาดเอ็ม เอ ไอ เสนอขาย IPO 60 ล้านหุ้น เล็งสร้างโอกาสการต่อยอดทางธุรกิจ และ สยายปีก สู่แพลตฟอร์ม “Prop Tech” ดึงนวัตกรรม AI และ Virtual Reality มาสร้างมิติใหม่ในการดูบ้านเสมือนจริงทางออนไลน์
“แพลททินัม ฟรุ๊ต” ยื่นไฟลิ่ง เสนอขาย 200 ล.หุ้น เข้า SET
แพลททินัม ฟรุ๊ต ยื่นไฟลิ่ง ก.ล.ต. เรียบร้อยเมื่อวันที่ 20 ธ.ค.ที่ผ่านมา แต่งตัวเตรียมเข้าตลาดหลักทรัพย์ ใช้ชื่อย่อ PTF เสนอขายหุ้น IPO 200 ล้านหุ้น ระดมทุนรุกตลาดส่งออก มียูโอบี เคย์เฮียน (ประเทศไทย) เป็นที่ปรึกษาการเงิน เผยรายได้ 9 เดือนทะลุ 5.7 พันล้าน พร้อมต่อยอดตลาดส่งออกลำไยไปอินเดีย
MASTER ติดอันดับ FTSE SET Shariah Index มีผล 23 ธ.ค. นี้ ครองตำแหน่งผู้นำธุรกิจศัลยกรรมความงาม
ตลาดหลักทรัพย์ฯ และ ฟุตซี่ รัสเซล (FTSE Russell) ประกาศรายชื่อหลักทรัพย์ FTSE SET Index Series มีผล 23 ธ.ค. 2567 นี้ โดย บมจ. มาสเตอร์ สไตล์ หรือ MASTER ติดอันดับ FTSE SET Shariah Index ครองใจด้านความงามด้วยนิยาม Be a Better You ในฐานะผู้ประกอบกิจการโรงพยาบาลมาสเตอร์พีช ผู้นำอันดับต้นของอุตสาหกรรมด้านความงามในไทยและเอเชีย พร้อมก้าวเป็น Regional Company ด้าน CEO “ลภัสรดา เลิศภานุโรจ” เผยหุ้น MASTER เข้าคำนวณดัชนีครั้งนี้ สะท้อนถึงมาตรฐาน-ความน่าเชื่อถือของบริษัท เข้าตานักลงทุน ที่สนใจธุรกิจศัลยกรรมความงาม
WSOL สร้างปรากฏการณ์แก้ปัญหาหุ้นกู้ SABUY ทั้ง 4 รุ่นเร่งเครื่องธุรกิจ ลดต้นทุน ดันรายได้โต ยกระดับฐานะการเงิน
บริษัท ดับบลิว เอส โอ แอล จำกัด (มหาชน) หรือ WSOL ภายใต้คณะผู้บริหารชุดใหม่ เผยมติประชุมผู้ถือหุ้นกู้ SABUY ทั้ง 4 รุ่น โหวตผ่านทุกวาระ พิสูจน์ฝีมือ CEO ภารกิจเร่งด่วน 40 วัน ลดต้นทุนทางการเงิน 360 ล้านบาท ระยะเวลา 3 ปี กระแสเงินสดเริ่มเข้าสู่ภาวะปกติ เร่งเครื่องธุรกิจให้กลับมาแข็งแกร่ง ลดต้นทุน สร้างการรับรู้รายได้ แก้ไขปัญหาฐานะทางการเงิน สร้างความเชื่อมั่นให้แก่ผู้ถือหุ้น
PTG เดินหน้าโครงการ “พีที ค่ายอาสา ทำจริงไม่ทิ้งกัน” ลุยปลูกป่ามุ่งสู่ Net Zero พื้นที่ ต.คลองขนาน จ.กระบี่ ให้ “อยู่ดีมีสุข”
บริษัท พีทีจี เอ็นเนอยี จำกัด(มหาชน)(PTG) ผู้นำการบริการในธุรกิจพลังงานครบวงของประเทศ นำคณะกรรมการบริษัท พร้อมด้วยพนักงานกว่า 50 คน ร่วมสานต่อกิจกรรม CSR เพื่อตอบแทนสังคม ชุมชน และสิ่งแวดล้อม ภายใต้โครงการ “พีทีค่ายอาสา ทำจริงไม่ทิ้งกัน” ณ โรงเรียนบ้านท่ายาง ตำบลคลองขนาน อำเภอเหนือคลอง จังหวัดกระบี่
COM7 เข้าดัชนี SET 50 รอบครึ่งปีแรก 68 วางกลยุทธ์นำสินค้าเทคโนโลยีตอบโจทย์ความยั่งยืน
บมจ.คอมเซเว่น (COM7) ได้รับเลือกจากตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทยเป็น 1 ใน 4 หุ้นใหม่ที่เข้าคำนวณดัชนี SET50 ในรอบครึ่งปีแรก 2568 พร้อมเดินหน้าวางกลยุทธ์นำสินค้าเทคโนโลยีตอบโจทย์ผู้บริโภค และความยั่งยืน
KLINIQ มั่นใจผลงานโค้งสุดท้ายของปีดันเป้ารายได้โต เติบโต 30% ตามแผน รับคนไทยพร้อมทุ่มงบใช้จ่ายเงินเพื่อความสวยความงามก่อนสิ้นปี
KLINIQ ประเมินแนวโน้มผลงานไตรมาส 4/67 ขยายตัวต่อเนื่อง หลังเร่งทำตลาดหนุนรายได้จากสาขาเดิมเพิ่มและการเปิดสาขาใหม่ในไตรมาสสุดท้ายเพิ่มเติมอีก 4 แห่งเพื่อเข้าถึงกลุ่มลูกค้าให้ดีขึ้น พร้อมบริหารจัดการค่าใช้จ่ายให้มีประสิทธิภาพ รับพฤติกรรมใช้จ่ายเพื่อความสวยความงามช่วงปลายปี มั่นใจปีนี้รายได้เติบโต 30% ตามแผน
TIDLOR เคาะจ่ายปันผลระหว่างกาล40% ของกำไรสุทธิในอัตรา 0.438 บ/หุ้นพร้อมความคืบหน้าการแลกหุ้น(Tender Offer) เป็นภายในปี 68
บริษัท เงินติดล้อ จำกัด (มหาชน) หรือ TIDLOR หรือ บริษัทฯ เปิดเผยว่า ที่ประชุมคณะกรรมการบริษัทฯ เมื่อวันที่ 19 ธันวาคม 2567 มีมติอนุมัติจ่ายปันผลระหว่างกาลจากผลการดำเนินงานงวด 9 เดือนแรกของปี 2567 เป็นเงินสด ในอัตราหุ้นละ 0.438 บาท คิดเป็น 40% ของกำไรสุทธิ เพื่อให้สอดคล้องกับกระบวนการปรับโครงสร้างการถือหุ้น และนโยบายการจัดสรรเงินทุนของผู้ถือหุ้นอย่างมีประสิทธิภาพ โดยกำหนดวันกำหนดรายชื่อผู้ถือหุ้นที่มีสิทธิรับเงินปันผล (Record Date) ในวันที่ 6 มกราคม 2568 และกำหนดจ่ายเงินปันผลภายในวันที่ 17 มกราคม 2568